Häufig gestellte Fragen
Arbeit, Stellenangebote, Personalvermittlung, Berufsprofile, Aufträge und B2B: Antworten auf Fragen zu KAYROMA.
1. Was ist KAYROMA?
KAYROMA ist eine Onlineplattform für Arbeit und berufliche Kontakte. Sie verbindet Menschen, die Stellen, Aufträge oder Projekte suchen, mit Unternehmen, die Mitarbeitende, Fachkräfte und Subunternehmer benötigen. Dazu gehören Berufsprofile, Arbeitsproben, Stellenanzeigen, Kandidatensuche und MATCH.
2. Für wen ist KAYROMA gedacht?
Für Privatpersonen und Unternehmen: Beschäftigte, Handwerker, Fachkräfte, Berufseinsteiger, Selbstständige, Arbeitgeber und Projektpartner. Die Plattform umfasst unter anderem Bau, Industrie, Elektrotechnik, Automatisierung, Transport, Logistik, Dienstleistungen und IT.
3. Wie finde ich über KAYROMA Arbeit?
Erstellen Sie ein Berufsprofil, wählen Sie Ihre Berufe, beschreiben Sie Ihre Erfahrung und geben Sie gewünschte Arbeitsländer an. Durchsuchen Sie Stellenangebote und nutzen Sie die Zuordnung. Arbeitsproben zeigen Arbeitgebern Ihre praktischen Fähigkeiten.
4. Kann ich über KAYROMA im Ausland arbeiten?
Ja. KAYROMA ist für den internationalen Arbeitsmarkt ausgelegt. Sie können gewünschte Länder wie Polen, Deutschland oder andere europäische Staaten angeben. Angebote hängen von den Arbeitgebern ab; rechtliche und berufliche Voraussetzungen können gelten.
5. Ist KAYROMA nur für Elektriker, Schweißer und technische Berufe?
Nein. Auch Monteure, Mechaniker, Maschinenbediener, Bauarbeiter, Fahrer, Lagerkräfte, IT-Fachkräfte und Dienstleistungsberufe sind vertreten. Ein Profil kann mehrere Berufe umfassen.
6. Kann ich KAYROMA ohne Berufserfahrung nutzen?
Ja. Auch Berufseinsteiger, Absolventen und Quereinsteiger können Fähigkeiten, Ausbildung und Qualifikationen präsentieren. Manche Stellen erfordern Erfahrung, andere eignen sich für Anfänger.
7. Was ist ein KAYROMA-Berufsprofil?
Eine digitale berufliche Visitenkarte mit Berufen, Kompetenzen, Erfahrung und Arbeitswünschen. Sie ergänzt den Lebenslauf und kann abgeschlossene Arbeiten und Projekte zeigen.
Der KAYROMA-Fachkräftepass (PFK) stellt Berufe, Fähigkeiten, Erfahrungen und ausgeführte Arbeiten als Teil des beruflichen Profils vor.
8. Kann ich Fotos meiner Arbeiten veröffentlichen?
Ja. Präsentieren Sie Arbeiten mit Fotos und Beschreibungen, etwa Installationen, Schweißnähte, Möbel oder Bauprojekte. Veröffentlichen Sie nur Material, für das Sie die Rechte besitzen, und beachten Sie Datenschutz und Vertraulichkeit.
9. Ersetzt KAYROMA den klassischen Lebenslauf?
Nein. KAYROMA ergänzt ihn durch praktische Fähigkeiten, Erfahrungen, Präferenzen und Projektbeispiele. So können Arbeitgeber mehr als nur Positionen und Beschäftigungszeiten beurteilen.
Der KAYROMA-Fachkräftepass (PFK) ergänzt den klassischen Lebenslauf durch Fähigkeiten, praktische Erfahrungen und Arbeitsbeispiele.
10. Wie funktioniert MATCH bei KAYROMA?
MATCH vergleicht Berufsprofile mit den Anforderungen von Stellenanzeigen. Berufe, Erfahrung, Präferenzen und konkrete Stellenkriterien können berücksichtigt werden. Die endgültige Einstellungsentscheidung trifft nicht das System.
11. Kann ich Arbeit finden, ohne täglich Anzeigen zu durchsuchen?
Ihr Berufsprofil kann für die Ermittlung passender Stellen genutzt werden. Die Suche ist daher nicht auf manuelles Durchsehen beschränkt. Aktuelle Angaben verbessern die Zuordnung.
12. Kann ich über KAYROMA B2B-Aufträge suchen?
Ja. Die Plattform unterstützt auch B2B-Zusammenarbeit zwischen Unternehmen und selbstständigen Fachkräften. Angebote können Anstellungen, Projekte, Dienstleistungen oder andere vereinbarte Formen betreffen.
13. Hilft KAYROMA Unternehmen bei der Mitarbeitersuche?
Ja. Unternehmen können Stellen veröffentlichen, Anforderungen festlegen und geeignete Kandidaten aus technischen, industriellen, baulichen, dienstleistungsbezogenen und weiteren Berufen suchen.
14. Wie veröffentlicht ein Unternehmen eine Stellenanzeige?
Erstellen Sie ein Organisationskonto und beschreiben Sie Berufe, Erfahrung, Einsatzort, Zusammenarbeit, Vergütung und Bedingungen. Präzise Angaben helfen Bewerbern und MATCH.
15. Können Arbeitgeber aktiv Kandidaten suchen?
Ja. Unternehmen können passende Profile finden und Kontakt aufnehmen. Reaktionen der Kandidaten auf Angebote werden dabei berücksichtigt.
16. Kann ich bei KAYROMA Subunternehmer finden?
Ja. Unternehmen können Fachkräfte, Subunternehmer und Projektpartner suchen, etwa im Bau, in der Elektrotechnik, Automatisierung und Industriemontage. Die Verfügbarkeit hängt von vorhandenen Profilen und Angeboten ab.
17. Kann eine Anzeige mehrere Mitarbeitende betreffen?
Ja. Arbeitgeber können mehrere offene Stellen in einer Anzeige angeben, etwa für Großprojekte, Produktionsstätten oder Bauvorhaben.
18. Kann ein Kandidat ein Angebot ablehnen?
Ja. Kandidaten können Interesse zeigen, ein Angebot prüfen oder ablehnen. Das hilft Arbeitgebern bei der Organisation der Rekrutierung.
19. Ermöglicht KAYROMA Nachrichten zwischen Nutzern?
Ja. Es gibt berufliche Kommunikationsmöglichkeiten zwischen Privatpersonen sowie zwischen Kandidaten und Organisationen, beispielsweise zu Stellen, Projekten und Kooperationen.
20. Kann ich KAYROMA auf dem Smartphone nutzen?
Ja. Die Plattform ist für Smartphones, Tablets und Computer ausgelegt und funktioniert im Webbrowser.
21. Ist KAYROMA mehrsprachig?
Ja. KAYROMA wird als internationale, mehrsprachige Plattform entwickelt. Sprachverfügbarkeit und Übersetzungsumfang können je nach Bereich variieren.
22. Garantiert KAYROMA eine Arbeitsstelle?
Nein. Die Plattform unterstützt die Suche nach Arbeit, Aufträgen und Kontakten, garantiert aber weder ein Angebot noch einen Vertrag. Entscheidend sind Qualifikationen, Stellenmarkt und Arbeitgeber.
23. Ist KAYROMA eine Arbeitsvermittlung?
KAYROMA ist eine Onlineplattform, die Arbeitssuchende mit Unternehmen verbindet. In der Regel ist sie weder Arbeitgeber noch Arbeitsvermittler oder Vertragspartei zwischen Nutzern. Bedingungen und Vergütung vereinbaren die Beteiligten; Näheres in den Nutzungsbedingungen.
24. Ist die Nutzung von KAYROMA sicher?
KAYROMA entwickelt Schutzmaßnahmen für Konten, Kommunikation und Daten und unterscheidet öffentliche von privaten Inhalten. Prüfen Sie Angebote und geben Sie keine Passwörter oder vertraulichen Daten weiter. Absolute Sicherheit kann kein Onlinedienst garantieren.
25. Warum KAYROMA nutzen?
KAYROMA verbindet Stellenanzeigen, Berufsprofile, Arbeitsproben, Kandidatensuche, MATCH und Kommunikation. Fachkräfte entdecken Möglichkeiten; Unternehmen finden Mitarbeitende und Partner.
26. Kann mein Berufsprofil bei Google erscheinen?
Ja. Öffentlich freigegebene Profile, Stellenangebote und andere Inhalte können von Suchmaschinen indexiert werden. Passwörter, private Nachrichten und private Daten werden nicht als öffentliche Inhalte veröffentlicht.
27. Wie melde ich gefälschte Stellen oder Betrug?
Nutzen Sie vorhandene Meldefunktionen oder Kontaktwege und nennen Sie Link, Sachverhalt und wichtige Details. KAYROMA kann Inhalte moderieren und Konten gemäß Regeln einschränken. Straftaten können Behörden gemeldet werden.
28. Kann ich mein Konto und meine Daten löschen?
Sie können Ihre Datenschutzrechte ausüben, einschließlich der Löschung, soweit gesetzlich vorgesehen. Bestimmte Daten können aus rechtlichen, Sicherheits-, Abrechnungs- oder Anspruchsgründen aufbewahrt werden. Siehe Datenschutzerklärung.
29. Sind private Nachrichten für andere sichtbar?
Private Nachrichten werden nicht öffentlich veröffentlicht. Der Zugriff richtet sich nach Plattformregeln und Datenschutzbestimmungen; gesetzlich oder aus Sicherheitsgründen gerechtfertigter Zugriff durch den Betreiber kann möglich sein.
30. Wer betreibt KAYROMA?
Angaben zum Betreiber, den Regeln und Verantwortlichkeiten stehen in den Nutzungsbedingungen. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter https://kayroma.com/terms und https://kayroma.com/privacy.
31. Wie erreiche ich KAYROMA?
Für Werbung, Sponsoring und Geschäftspartnerschaften: ads@kayroma.com. Für Feedback und technische Probleme: feedback@kayroma.com. hello@kayroma.com dient nur automatischen Systemnachrichten und wird für Anfragen nicht überwacht. Mehr unter https://kayroma.com/contact.
32. Kann KAYROMA meine Karriere fördern?
KAYROMA unterstützt auch berufliche Weiterentwicklung, Arbeitgeberwechsel, Projekte und B2B-Kooperationen. Profile, Arbeitsproben, Angebote und Kontakte eröffnen Möglichkeiten, ohne bestimmte Ergebnisse zu garantieren.
33. Was ist der KAYROMA-Fachkräftepass (PFK)?
Der KAYROMA-Fachkräftepass (PFK) ist eine berufliche Präsentation innerhalb des Nutzerprofils. Er zeigt Berufe, Kenntnisse, Erfahrungen und ausgeführte Arbeiten, damit potenzielle Arbeitgeber die Kompetenzen besser einschätzen können.
34. Wie unterscheidet sich der PFK von einem klassischen Lebenslauf?
Ein Lebenslauf beschreibt vor allem Ausbildung und berufliche Stationen. Der PFK ist Teil von KAYROMA und zeigt zusätzlich praktische Fähigkeiten und Arbeitsbeispiele. Er ergänzt den Lebenslauf, statt ihn zu ersetzen.
35. Wie können Arbeitgeber den PFK nutzen?
Arbeitgeber können sich anhand des PFK über Berufe, Fähigkeiten und Erfahrungen eines Kandidaten informieren und prüfen, ob dessen Kompetenzen zu einer Stelle oder einem Projekt passen.